Deux négociations viennent de se terminée au niveau AREVA NP. La première
concerne la modification de la période de référence des congés légaux (CPN) qui
passera de janvier à décembre au lieu de juin à mai actuellement. Elle devrait
s’appliquer à partir du 01/01/2016. Nous ferons une communication particulière sur ce
sujet pour vous apporter des explications détaillées des conséquences de cette
modification pour gérer au mieux la période de transition.
La deuxième concerne l’amélioration des taux de
cotisation pour la retraite complémentaire AGIRC/ARCCO, imposée par une
modification réglementaire. Les taux de cotisation salarié et employeur vont
être modifiés avec
ou sans accord et
cela aura pour conséquence d’améliorer le nombre de point AGIRC/ARCCO
obtenus
chaque année. En contre partie la cotisation augmentant, le salaire net
devrait
diminuer dans les établissements historique d’AREVA NP (Les entreprises
ayant intégré le groupe dernièrement avaient déjà négocié cette mesure).
La direction a donc proposé
de maintenir les salaires nets du personnel en cas de signature de
l’accord
concernant l'alignement de la période des congés payés. .
L'avis de FO : Les revendications de FO ayant été prises en compte pour les congés, décalage d'un an pour laissé aux salariés le temps de se préparer et d'anticiper, et pour les complémentaires retraites (pas de perte de salaire net), nous seront signataire de cet accord.
L'avis de FO : Les revendications de FO ayant été prises en compte pour les congés, décalage d'un an pour laissé aux salariés le temps de se préparer et d'anticiper, et pour les complémentaires retraites (pas de perte de salaire net), nous seront signataire de cet accord.
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